- Departament Wsparcia Transformacji Energetycznej zarządzany przez Adama Hirnego, którego kluczową rolą jest współpraca z międzynarodowymi i krajowymi instytucjami finansowymi i organizacjami w celu wspierania rynku w transformacji energetycznej.
- Departament CSR i Zrównoważonych Finansów zarządzany przez Marię Krawczyńską, którego odpowiedzialnością jest koordynacja realizacji strategii Banku w obszarze zrównoważonego rozwoju i czynników ESG, współpraca z wewnętrznymi i zewnętrznymi interesariuszami, agencjami ratingowymi, monitorowanie ryzyka ESG Klientów i transakcji Banku oraz koordynacja polityk i analiz z zakresu CSR, szczególnie w sektorach wrażliwych.
- Zespół Inicjatyw Zrównoważonego Rozwoju i Raportowania zarządzany przez Andrzeja Budasza – Centrum Eksperckie Agile. Jednostka współpracująca ze wszystkimi Tribami w kontekście zadań z obszaru zrównoważonego rozwoju, a także odpowiadająca za procesy budżetowe i raportowe oraz nadzór nad strategicznymi inicjatywami z obszaru zrównoważonego rozwoju.
- Nadzór Zarządu Banku nad podejściem do kwestii klimatycznych.
- Kwartalny system omawiania kwestii ESG, w tym klimatycznych, przez Zarząd i Radę Nadzorczą.
- Cykliczne raportowanie Zarządowi Banku statusu ESG przez Sustainability Council.
- Coroczny przegląd apetytu na ryzyko w obszarze klimatycznym i omówienie wyników na posiedzeniu Zarządu i Rady Nadzorczej oraz na Komitecie Zarządzania Ryzykiem.
- Raportowanie przez Chief Sustainability Officera kwestii klimatycznych bezpośrednio do Prezesa.
- Odpowiedzialność menedżerów poszczególnych obszarów za realizację celów i inicjatyw ukierunkowanych na ochronę klimatu.